酉阳土家族苗族自治县人民政府桃花源街道办事处2025年政府信息公开工作年度报告
一、总体情况
2025年,桃花源街道坚持以人民为中心的发展思想,深入贯彻落实上级政务公开工作决策部署,将政务公开作为提升治理效能、优化营商环境、保障群众权益的重要抓手,健全工作机制,聚焦公开重点,优化公开载体,规范公开流程,政务公开工作制度化、规范化、常态化水平持续提升,为街道经济社会高质量发展提供了有力保障。
(一)主动公开情况。通过政府门户网站发布信息108条,包括机构概况类13条、财政预决算信息15条、工作动态类32条、社会救助领域36条,养老服务领域12条。
(二)依申请公开情况。一是规范办理流程。建立健全依申请公开“接收—登记—审核—办理—答复—归档”全流程工作机制,明确各环节责任分工和办理时限,确保申请事项事事有回应、件件有着落。指定专人负责依申请公开事项的接收和统筹协调,对收到的申请及时登记台账,精准界定申请内容,根据不同情形分类办理。二是提升办理质效。全年共收到公民、法人或其他组织提出的政府信息公开申请2件,均为当面申请或信函申请,申请内容主要涉及土地征收补偿等领域。所有申请均在法定期限内办结,办结率100%。其中,同意公开并提供相关信息2件。三是加强源头规范。针对依申请公开工作中发现的共性问题,及时梳理总结,进一步完善信息梳理和归档工作,提升信息检索效率,为后续依申请公开办理工作夯实基础。
(三)政府信息管理情况。一是健全信息梳理机制。成立由街道主要领导牵头的政府信息管理工作小组,明确各板块、各社区(村)信息管理员职责,定期开展政府信息梳理汇总工作,对街道制发的各类文件、数据、资料等进行全面排查、分类归档,形成规范的政府信息台账,全年累计梳理各类政府信息100余条,确保信息底数清晰、管理规范。二是严格信息审核把关。严格落实政府信息公开“三审三校”要求,所有拟公开的政府信息均需经过合法性、真实性、准确性、完整性审核,坚决杜绝涉密信息、错误信息、不规范信息公开,全年未发生因信息公开引发的失泄密事件或信息错误问题。三是强化信息动态管理。根据法律法规修订、机构职能调整、工作重点变化等情况,及时更新完善主动公开事项清单和公开信息内容,对失效、过时的信息进行清理删除,确保公开信息的时效性和有效性。
(四)政府信息公开平台建设。加强街道便民服务中心、社区(村)党群服务中心等线下阵地的政务公开设施建设,在显著位置设置政务公开栏、信息查询终端、便民资料取阅点等,摆放政务公开指南、政策汇编等资料,安排专人协助群众查询信息、办理业务,打通政务公开“最后一公里”,全年线下阵地累计接待群众咨询2000余人次,发放便民资料5000余份。
(五)监督保障。开展政务公开业务培训1次,覆盖街道、村社工作人员20余人,要求村社安排专人负责政务公开工作。对各村社信息发布时效、公开内容质量等开展专项督查2次,对发现的公开不及时、内容不规范等6个问题建立整改台账,实行销号管理,确保问题整改到位。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第(一)项 | |||
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第(五)项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
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行政许可 |
0 | ||
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第二十条第(六)项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
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行政处罚 |
0 | ||
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行政强制 |
0 | ||
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第二十条第(八)项 | |||
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信息内容 |
本年收费金额(单位:万元) | ||
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行政事业性收费 |
0 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
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(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) |
申请人情况 | ||||||||
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 | |||||||
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 | |||||
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 | ||
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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三、本年度办理结果 |
(一)予以公开 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 | |
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(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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(三)不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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(四)无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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(五)不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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(六)其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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(七)总计 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 | ||
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 | |||||||||||||
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结果维持 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 | ||||||||
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结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 |
结果 |
结果 |
其他 |
尚未 |
总计 | |||||
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1 |
1 |
0 |
0 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
经全面梳理自查,2025年街道政务公开工作虽取得一定进展,但仍存在公开内容、治理融合、队伍建设等方面的突出问题。为切实提升工作质效,针对各类问题精准施策,现将具体问题及对应改进措施汇总如下:
(一)存在的主要问题。一是公开内容深度不足。部分公开信息较为笼统,多以工作动态、通知公告等表面信息为主,对政策文件的解读不够深入透彻,缺乏案例分析、实操指引等实质性内容,难以完全满足群众对信息的深层次需求;针对重点领域、重大项目的公开内容不够细化,公开范围和深度有待进一步拓展。二是公开与治理融合不足。政务公开未能充分融入基层治理关键环节,对网格治理、矛盾调解、社区议事等基层治理重点工作的公开力度不够,群众难以全面了解治理过程和成效;公开成果转化不足,对群众通过公开渠道反馈的意见建议,缺乏系统的收集、分析和运用机制,未能有效将民意转化为优化治理的具体举措。三是工作人员业务能力有待提升。部分科室、社区(村)信息管理员对政务公开相关法律法规和政策要求理解不够透彻,在信息梳理、审核、解读等工作中存在流程不够规范、内容不够精准的问题,业务能力和专业水平有待进一步提升。
(二)下一步打算。一是深化公开内容,提升针对性。聚焦群众关心关切的重点领域,进一步细化主动公开事项清单,重点加强财政资金使用、重大项目建设、民生保障政策等领域的信息公开,全面梳理公开内容,增加政策解读的深度和广度,采用案例讲解、场景模拟等方式,提升政策解读的可读性和实用性;建立公开内容定期评估机制,广泛收集群众对公开内容的意见建议,及时调整优化公开内容,确保公开信息精准对接群众需求。二是深化公开与治理融合,提升服务实效。一是推动治理过程全公开,将网格巡查、隐患整改、矛盾纠纷调解等基层治理工作的流程、进展、结果纳入公开范围,通过社区公示栏、网格微信群等渠道定期发布,保障群众的知情权和监督权。健全民意转化机制,建立公开渠道意见建议收集台账,明确专人负责汇总分析,每月形成民意分析报告提交街道党工委、办事处决策参考;对群众反映强烈的突出问题,纳入街道重点民生实事推进,实行办理进度公开、结果公示,切实提升公开成果转化率。三是强化队伍建设,提高专业度。制定年度政务公开业务培训计划,定期组织开展专题培训、业务交流等活动,邀请上级专家、业务骨干授课,重点提升工作人员在信息梳理、审核、解读、依申请公开办理等方面的业务能力;建立“传帮带”工作机制,由经验丰富的工作人员对新入职或业务不熟练的人员进行指导,提升队伍整体业务水平;加强与上级政务公开部门的沟通对接,及时学习借鉴先进经验和做法,推动街道政务公开工作再上新台阶。
六、其他需要报告的事项
本机关全年未发出收费通知书,未收取信息处理费。
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